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      基層動態
      臨達公司以黨史學習為抓手,凝心聚力辦實事
      新聞來源:    點擊數:596    更新時間:2021/8/30    收藏此頁

          自下半年以來,臨達公司將黨史學習教育成效轉化為持續開拓市場的推動力,轉化為帶領全體職工群眾融入企業轉型發展的凝聚力,切實打造一支沖鋒在前,搶市場、拓客戶的攻堅隊伍。

          防疫不松懈,發展不停步。

          聚焦疫情對企業發展帶來的沖擊,臨達公司對照年度經濟目標任務,發揚“四拼”精神,及時轉變工作狀態,利用夜晚、雙休的時間,抓落實、搶進度、拼效率,把失去的損失奪回來,把逝去的時間趕上去。確保防疫、經營“兩手抓兩手硬”,奮力奪取疫情防控和經營發展雙勝利。

          學先進事跡,汲取奮斗力量。

         “工作時要認真,有問題及時問我?!薄澳阋P注著天氣預報,該苫蓋苫蓋,安環工作一定要細致再細致。”“客戶找了我們,說明就是信任我們,一定要做好服務”……這個整天“叨叨”的人是臨達書記杜紅波同志,他一有空閑就跟年輕同志傳經送寶,自己有不會的就帶頭學,和年輕同志比著學。通過學先進典型,學到的不僅是業務技能,更是他們身上那種拼命的奉獻精神,將這種精神內化于心,外化于行,時刻保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣,以更加務實的工作作風投身到企業的轉型發展實踐中。

          站在新起點,迎接新挑戰。

          臨達公司以三組聯建為抓手,通過黨小組、工會服務小組、貿易拓展班組組聯動”,形成合力,提高隊伍建設水平。爭當企業發展“排頭兵”,充分發揮“敢打硬仗能打勝仗”的團隊精神,持續加大市場開發力度,不斷提升綜合服務能力和水平,為投資公司轉型發展作出更大貢獻。

                                            (通訊員:盧彥希)

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